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關于2022年上半年研究生助管助教、兼職輔導員選聘工作的通知

發布日期: 2022-02-23 文章來源:研究生院 閱讀次數:1461

2022年上半年研究生助管助教、兼職輔導員選聘工作即日啟動,本學期研究生助管助教采用線上申報及管理,兼職輔導員仍以線下紙質進行。根據《杭州電子科技大學研究生資助管理辦法(試行)》(杭電研[2017]185號)規定,關于2022年上半年研究生助管助教、兼職輔導員選聘工作的通知如下:

一、助管助教

本學期各學院、部門的助管助教崗位數基本沿用上學期用工數量。請各學院、部門根據實際需求,開展助管助教選聘工作。選聘完成后,助管助教學生需在工作時間內線上打卡記錄工時。每月由用工教師及學院、部門二級管理員線上審核并提交。具體線上操作流程見附件一至附件三。

助管助教津貼發放嚴格按照文件執行。助管助教崗位每生每月崗位工作量不超過40小時,津貼標準為每人每崗不超過600/月,每學期發放4個月。如有臨時崗位需求,需至少提前一周向黨委研工部提交申請(申請表見附件四),待審核通過后在系統完成聘用流程,再行用工,用工管理方式與固定崗位相同。臨時崗位按小時計酬,標準為15/小時,每月最多不超過40小時。

助管助教聘任時間為222-228日。本學期用工時間為3-6月。 

二、兼職輔導員

若學院本學期實際到崗輔導員達不到編制數,可申請由研究生擔任兼職輔導員崗位。研究生根據各學院發布的兼職輔導員選聘信息填寫《杭州電子科技大學兼職輔導員報名申請表(學生用表)》(附件五)應聘,申請學院填寫《杭州電子科技大學兼職輔導員崗位申請表(學院用表)》(附件六),經研工部審核通過后方可進行兼職輔導員的聘用工作。

研究生擔任兼職輔導員條件:(一)熱愛、熟悉學生工作,責任心強,具備團結協作、樂于奉獻的品質,思想素質好,工作熱情高,身心健康;(二)所學專業為思想政治教育學、管理學,或具有應聘學院的專業背景;(三)具備較強的組織協調能力、人際溝通能力和語言文字表達能力;(四)中共黨員(含中共預備黨員);(五)本科或研究生期間擔任過主要學生干部者優先;(六)我校全日制在讀二年級研究生。

聘用完成后,用工次月1日之前,各學院務必及時將兼職輔導員填寫的《杭州電子科技大學兼職輔導員考核表(學生用表)》(附件七)紙質版(蓋部門章后)交至研工部(行政樓204),電子版發送至指定郵箱:hduyjszg@163.com

兼職輔導員根據考核情況發放津貼,每人每月1200元,全職頂崗(輔導員請產假、掛職等)每月1500元,每學期發放4個月。本學期用工時間為3-6月。

兼職輔導員選聘工作待學校2021年第五批公開招聘人員到崗后啟動。具體時間安排另行通知。

 

    請各學院、部門確定一名勤工助學負責人統籌本學院、部門相關工作,及時加入QQ研究生助管工作群166161437,如有工作相關信息將會在群里發布。辦公咨詢電話86919139

 

 

 

黨委研究生工作部

2022222


附件一 線上勤工助學系統用工教程-學生端.pdf

附件二 線上勤工助學系統用工教程-用工教師.pdf

附件三 線上勤工助學系統用工教程-二級管理員.pdf

附件四 杭州電子科技大學研究生助管臨時崗位申請表.docx

附件五 杭州電子科技大學兼職輔導員報名申請表(學生用表).docx

附件六 杭州電子科技大學兼職輔導員崗位申請表(學院用表).docx

附件七 杭州電子科技大學兼職輔導員考核表(學生用表).doc

 
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